Misión del Cargo:
Brindar apoyo en la ejecución de los procesos operativos y administrativos del área de Talento Humano, asegurando el cumplimiento de políticas internas, normativas legales, fomentando un ambiente laboral positivo que contribuya al bienestar y desarrollo del personal. Adicionalmente, brindar soporte en actividades de recepción, atendiendo a clientes externos, gestionando la valija institucional, coordinando el envío y recepción de bultos, garantizando una atención cordial y eficiente.
Requisitos:
Formación: Título Universitario (universidad culminada) en Psicología Organizacional o Administración de Talento Humano.
Experiencia: mínima de 6 meses en el área de Talento Humano.
Competencias:
- Iniciativa
- Colaboracion
- Capacidad de Gestión
- Pensamiento Analítico
Área: Talento Humano
Tipo de empleo: Tiempo completo
Ubicación del empleo: Quito